Ключове да бъде добър лидер

Ключове да бъде добър лидер

Да бъдеш добър лидер е едно от най -повтарящите се искания в обществото, все по -развълнуван и разтърсен от проблеми от всякакъв вид. Има много хора, които възнамеряват да бъдат лидери в различни области и да държат малък сюжет на властта.

въпреки това, Много е важно да знаете как да разграничите фалшивия лидер на добрия лидер. Последното е примерна фигура, позволявайки на фактите да говорят за него, вместо да се украсяват с показните думи. Освен това автентичният лидер е благороден, етичен, равнодушен, настойчив и до известна степен герой, направен на себе си. Накратко, истински шофьор на хора.

Тест за лидерство: Открийте вашия стил на лидерство

Едно нещо е все по -очевидно за това общество: Исковете, изправени пред лидерството, обикновено са обратно пропорционални на адресните умения и към добродетелите, които се класират за команда.

Тоест да се каже, Колкото по -малко квалифициран е да се насочи, толкова по -голямо е яростта, с която е да се упражнява лидерство. Колкото по -недостоен трябва да се проведе. Политическата класа е ясен пример за това.

Въпреки всичко, хората с минимум критерии и чувство за справедливост продължават да ценят добрия лидер. Но това, което е необходимо, за да бъде добър лидер? Тези добродетели могат да се научат? Мога ли да бъда лидер на моята възраст?

След това ще дадем поредица от ключове за всеки, който да стане истински лидер. Трябва обаче да ви предупредим, че трябва да вършите предишна лична работа, за да упражнявате команда. Следователно, познайте себе си.

Съдържание

Превключване
  • Ключове да бъде добър лидер
    • 1. Благородство
    • 2. Щедрост
    • 3. Равенство
    • 4. Отговорност
    • 5. Скромност
    • 6. Кураж
    • Изводи за добрия лидер
    • Препратки

Ключове да бъде добър лидер

Има 6 основни ключа за a добър лидер:

  • Благородство
  • Щедрост
  • Равенство
  • Отговорност
  • Скромност
  • Кураж

След това ще ги видим един по един.

1. Благородство

Благородството на добрия водач има своето вярно отражение в две измерения на битието:

  • Интелигентност
  • Воля

И интелигентността, и волята на лидера са благородни. Следователно, лидерството разчита на боядисаната мъдрост, луцидността-лоза, прозрение-симпатията, лечебния ъгън.

Следва, че Лидерът е интелигентен човек и благородни чувства, заедно с проницателна и непоколебима воля. Мислете и искате благородно, а последният е изключително важен.


Като се има предвид това, Не само е в състояние да се сблъска с проблеми и да намери решение, но също така има добър афективен капацитет: Искате без ограничения. Той обича своите хора, той иска своята мисия, обича своя дълг, както и всичко добро, красиво и благородно. Следователно добрият лидер е в състояние да събуди любовта в обкръжението си.

За всички тези качества добрият лидер помага да види живота ясно и с ентусиазъм, той обича себе си, а другите го следват с удоволствие, когато не с ентусиазъм.

2. Щедрост

Когато говорим за щедрост, ние не само се отнасяме към факта, че даваме на другите, но и към Лично обслужване и жертва. Добрият лидер е отделен, готов да се жертва за другите.

по същия начин, мисля в останалите а не само по себе си, Той винаги е достъпен за своите хора, той се доставя от тяхната собствена и се грижи за тях. Неговата мисия, а също и неговото щастие, е да направи хората около него щастливи.

Лидерът, именно защото е начело, трябва да бъде на служба на всички, които зависят йерархично. Следователно:

  • Усилията му ще бъдат насочени към укрепване на личността на тези, които работят с него. Това ще им помогне да развият най -високите си качества и възможности
  • Ще насърчи ръководството на други хора. Не се страхува от конкуренция или напредък на другите. Освен това ще го насърчи. Той ще присъства на своите инициативи, ще поиска неговото мнение, ще насърчи тяхната автономия и капацитет за вземане на решения. Всички ще бъдат жизненоважни части от екипа

3. Равенство

По отношение на истината и реалността добрият лидер вижда нещата такива, каквито са, а не както биха искали те да бъдат. Това, което е предназначено, е да се действа върху реалността, да го трансформира и подобри.

Трябва да прогоните всички тези сантиментални или доброволни позиции, които предотвратяват виждането на реалността и следователно действайки правилно. Реалността не се интересува от чувствата.

Добрият и благороден водач се отличава със своята интелектуална честност, Заради неговия безупречен и верен анализ на реалността, за да видите фона на нещата. Ще върви с истината напред, избягвайки грешки и половин истини. Ще бяга от демагогията.

Колко компании не са съсипани за това, че не знаят как да анализират реалността, за това, че са били увлечени от сантименталност или защото техните лидери са се опитали да наложат визията си, без да са цели?

4. Отговорност

Добрият лидер приема работата си сериозно, както и работата на другите. Sopesa вашите действия, инициативи и проекти добре. Ще действа по всяко време, както трябва, отговорен за техните действия и тези на техните подчинени.

Няма място за лекомислие, пренебрегване, тривиалност или предположения: Ако приемем, че игнорира. Следователно, Преди да приеме, лидерът пита. Ще направите това, което трябва да направите, без закъснения и по най -добрия възможен начин, без да действате леко.

Добрият лидер внимава с това, което мисли, с това, което казва и прави. По всяко време той се контролира и не се увлича от проблемни емоции. От друга страна, работата и усилията на другите вземат предвид. Разпознава и се гордее с усилията и постиженията на другите.

По думите на Антонио Медрано:

Добрият лидер не трябва да се притеснява както успех, така и успех. Тоест, за да успее по отношение на справедливостта и правдата на неговото действие. Винаги ще се стреми да спазва задължението. Това ще наложи задълженията ви на вашите права и искане над всички задължения, задачи, които трябва да се изпълняват, с които да допринесете за общото благо, оставяйки вашите основни права: Обичайте ангажимента, изпълнява това, което е обещано и се придържа към дадената дума.

5. Скромност

Смирението се подготвя да бъде шеф. Следователно добрият лидер е смирен, прост и скромен. Следователно, той не се счита за гений или изключително същество. Знае, че той е човек като всеки друг.

Всъщност, Той е наясно със слабите си точки, дефектите си. Той също е наясно колко дължи на другите, на тези, които работят с него, на тези, които са му помогнали и го последват. Винаги го имате предвид.

Той също така знае, че най -лошият му враг е самият той, че границата е в егото му. Въпреки това той е в състояние да събере ръкавицата и да се изправи пред предизвикателството да се преодолее, вътрешните си импулси и страсти, травмите и страховете си.

По този начин се ражда скромен лидер, който може да изпълнява функцията си много по -добре. Освен това, е в състояние да направи самокритика, да разпознае грешките си и да ги разреши.

6. Кураж

Не получаваме празни илюзии: Водещ се бори. Следователно се изисква смелост, смелост и решение. Упражняването на команда, както прави добрият лидер, не е професия за страхливци или шибани.

Всъщност, в деня на ден лидерът трябва да се сблъска с много трудности, проблеми, препятствия, невъзможни срокове, дискомфорти и неудовлетворения. Следователно, Необходими са червата, за да се ръководи и ръководи човешка група До постигането на целта, поемайки отговорността, че това води до. В допълнение, направете това с достатъчно смелост за прилагане на добродетелите, описани в тази статия.

Лидерството представлява огромна героична компания, която е истинско завоевание на интериора, Победа над егото. Вземете под внимание, че е необходима много смелост, за да бъдете щедри, просто, да се предадете на другите, да видите реалността такава, каквато е, да разпознаете грешки и да бъдете готови да подобрите, всичко, под огромен натиск.

Изводи за добрия лидер

Много е важно да се подчертае, че добродетелите на добрия лидер могат да научат. Всъщност лидерът е обект на процес на обучение, трансформация и непрекъснато подобрение. Обучението и образователната им работа нямат край, докато живеят.

Тези, които желаят да бъдат добър лидер, трябва да интернализират и култивират тези добродетели всеки ден, с решителност и постоянство, докато не бъдат интегрирани в своето лице, заедно с другите си добродетели и ценности.

Не забравяйте, че тежък живот е добър живот. По думите на Гомес Давила, "Дисциплина, ред и йерархия са естетически ценности ". В допълнение, благородството на характера, добродетелите и трансцендентните ценности правят най -богатия и приличен живот.

Зависи само от вас.

Препратки

  • Gómez Dávila, n. (2001). Scolios към подразбиращ се текст. Богота: редакторите на Villegas.
  • Medrano, a. (Деветнадесет деветдесет и шест). Магия и мистерия на лидерството: Изкуството да живееш в свят в криза. Ятай.
  • Rist, J. M. (2017). Стоична философия. Ариел редакция.